根据市委巡察工作统一部署，2026年6月9日，市委第四巡察组巡察市人力资源和社会保障局党组情况反馈会召开。组长李雄华通报了巡察反馈意见，市委巡察工作领导小组成员、市纪委副书记、监委副主任姚震传达了市委书记专题会议精神，提出整改要求，市委常委、常务副市长尚钰出席会议并作工作强调，市人力资源和社会保障局党组书记、局长张奎主持会议并作表态发言。

李雄华指出，巡察发现市人力资源和社会保障局党组主要存在以下问题：贯彻落实就业优先战略不深入，重点任务推进有不足；多层次社会保障体系不够完善，统筹发展和安全水平有差距；全面从严治党“两个责任”压得不够紧实，纪律规矩意识有欠缺；领导班子建设有待加强，基层党建存在薄弱环节等。

姚震要求，市人力资源和社会局党组要统一思想认识，增强整改自觉，针对巡察反馈问题，认真分析原因，制定切实可行的整改措施，按期全部整改到位。要坚持问题导向，压实整改责任，推动巡察整改工作落地见效。要突出常态长效，强化标本兼治，深化巡察整改和成果运用。

尚钰强调，市人力资源和社会保障局党组要提高政治站位，坚决扛起巡察整改的主体责任，党组书记要履行好第一责任人职责，对整改工作亲自部署、亲自过问、亲自协调、亲自督办，班子成员要认真落实“一岗双责”，主动认领问题，带头抓好分管领域的整改工作；要以最严格的标准、最扎实的作风，坚决、彻底、全面完成好各项整改任务。

张奎表示，市人力资源和社会保障局党组对反馈的问题，诚恳接受、照单全收，坚决整改，将提高政治站位，以高度自觉扛牢整改责任；坚持问题导向，以精准举措确保整改实效；深化标本兼治，以长效机制巩固整改成果；强化担当作为，以更高标准、更严要求、更实作风推动各项工作再上新台阶。

市委第四巡察组、选人用人专项检查组、意识形态工作责任制专项检查组、市纪委监委派出第六纪检监察组有关负责同志，市人力资源和社会保障局机关全体同志、二级单位班子成员参加会议。（李雄华）